Upełnomocnienie Przez System Zarządzania (4 13) John Broomfield
Tak daleko my egzamininować the tytułowy część the ludzie > proces > system podejście przetwarzać-opierać się system zarządzania więc ono móc używać wartość szybki i strata szybki.
Tutaj my wracać the pierwsza faza lider ich drużyna świadomy ich oddanie wymaganie.
Dzielić Twój Wzrok
Gdy the lider ty móc już twój wzrok. Ty stawiać ten wzrok dla twój drużyna w kontekst z twój plan dla wydajny system zarządzania? Być może ten plan zawierać konformizm lub rejestracja ISO 9001 lub ISO 14001 lub 14001.
Twój wzrok móc poza zwyczajny konformizm system który pomagać twój drużyna i lojalny klientela (twój firma główny produkt). Najwięcej lider także chcieć ich system the tempo przy che klient potrzeba nawracać w spieniężać wewnątrz the bank. Ty móc także dla system który umożliwiać twój firma wydajny use twój sieć komputerowa.
Poświadczać wiadomość ty decydować zadawalać być ostrożny o robienie ono wydawać się że twój firma zmuszać poświadczać.
"Winić" zewnętrznie jednostka abdykować przywódctwo. The lider pomagać the drużyna swój the cel i the walka naprzód (pokonywać uporczywość) w ich system zarządzania i the korzyść ono.
Tworzyć Zrozumienie
Ty i twój kolega na the przywódctwo drużyna potrzeba the wiadomość dla dowiezienie pracownik do prędkość na the korzyść systematycznie i wymaganie. Trochę i często sesja z mały grupa być dużo lepiej jak tylko tylko fajerwerk pokaz lub CEO adres jak tylko. Mały miarowy sesja wzmacniać the zakres i permanencja the system.
Pracownik móc odkrywać jak ich system pomagać w ich praca wartość, wartość i przewaga konkurencyjna. Robić dobrze i z entuzjazm the lider móc interes i zaufanie wśród the drużyna. Robić dobrze zewnętrznie konsultant wciąż opuszczać członek zaspołu niepewny ich lider oddanie i zrozumienie konsultant pytać.
The pracownik potrzebować szkolenie w the wybierać system standard. Potrzebować szkolenie w the firma system zarządzania. Wtedy, ich system, ilość musieć gwarantować.
Skupiać się szkolenie w the ISO 9001 i jakaś inny system standard na the System Kierownik, Zadanie Siła, the Proces Właściciel, i the Wewnętrzny Audytor.
Następny czas, w część 5 13 my ponownie odwiedzać proces jak analizować i dokumentować twój kluczowy proces wystarczający dla wydajny planowanie, operacja i kontrola.
Prawo autorskie 2005, Ilość Zarządzanie Zawody międzynarodowe, Inc.
Firma Imię: Ilość Zarządzanie Zawody międzynarodowe, Inc.
Strona internetowa: http://www.aworldofquality.com
Autor: John Broomfield
Adres: PO Pudełko 271
Miasto: Exton
Stan: PA
Zamek błyskawiczny: 19341 |
