| Wichita budowniczy celować po OSHA plac budowy ofiara śmiertelna na Kansas domowy plac budowy między 1998 i 2002. OSHA wtedy rozwijać i uprawomocniać Lokalny Nacisk Program (LEP) w trzy Kansas okręg administracyjny. Wichita, Sedgwick Okręg administracyjny siedzenie, wybierać jako the pilot. Niespodzianka Inspekcja Obracać Rozwój w miasto widmo "My podejrzewać OSHA próbować zgodność," mówić Wess Galyon, przewodniczący i dyrektor generalny the Wichita Teren Budowniczy Skojarzeniowy (WABA). Zamiast, the LEP obracać poddział w miasto widmo. Przestraszony jaki inspektor można, handlowy kontrahent uciekać miejsce gdy słuchać o inspekcja w górę the ulica. "Gdy OSHA pokazywać odwoływanie w rozwój, wśród pół godziny odwoływanie pracować," Zimbelman odwoływanie. The problemowy napięty powiązanie między budowniczy i handel i OSHA inspektor. Przynajmniej połówka - dzień praca gubić na każdy domowy w budowie który przechodzić LEP inspekcja. Rozkład rzucać wyrwanie w produkcja rozkład. The Rozwiązanie: Praca Wpólnie W Górę Bezpieczeństwo WABA tworzyć grupa robocza OSHA protokół i standard. Zimbelman i inny członek zakładać że Wichita inspektor stosować stary standard nowy miejsce wyposażenie. The skojarzenie pytać the Wichita OSHA biuro moratorium na the LEP. Ono chcieć sojusz z OSHA i swój członek dlaczego dlaczego bezpieczeństwo na ich miejsce. OSHA powiedzieć nie the moratorium, i the inspekcja kontynuować. Wtedy Galyon kontaktować się Ryps. Todd Tiahrt (R-KN) i wypełniać wewnątrz na the LEP problem. Tiahrt planować konferencja prasowa w WABA'S biuro jego zamiar federacyjny ustawodawstwo OSHA i inspektor i kontrahent dobro. Tiahrt pytać OSHA Waszyngtoński kwatera główna LEPs. OSHA Dźgać The Stół Lokalny i krajowy środek bawić się w górę the konferencja prasowa, OSHA the stół. Ten czas, gdy Galyon kontaktować się OSHA Region VII Regionalność Administrator Charles Adkins, on dostać the zielone światło sojusz zgoda. "My zobaczyć ono jako sposobność rzecz transakcja," Galyon mówić, "ale ono musieć wspólny transakcja." Adkins zgadzać się the Wichita LEP. HBA Tworzyć Sojusz Zbawczy Program Szkoleniowy Prawnik specjalizowanie w OSHA przepis pomóc WABA wpólnie sojusz program. Wymieniać the Mieszkaniowy Dostępny na miejscu Zbawczy Incjatywa (ROSSI), the program precyzować że dyplomowany WABA członek (firma spotykać pewny zbawczy kryterium) uczestniczyć w jobsite zbawczy szkolenie i rozwijać pisać zbawczy program dla ich firma. W powrót, po weryfikacja, być zwolniony od OSHA inspekcja dla jeden rok. WABA pracować z the Kansas Przemysł Pracownik Wynagrodzenie Fundusz i teren firma ubezpieczeniowa jobsite bezpieczeństwo program szkoleniowy. Przy swój sedno być the "NAHB-OSHA Jobsite Zbawczy Podręcznik, Drugi Wydanie". Członek otrzymywać informacja o OSHA przepis i z potrzebować z. Uczyć się o OSHA jobsite protokół i kontrahent dobro i odpowiedzialność. Firma właściciel otrzymywać instrukcja w writing zbawczy program - i uczony jak pisać zbawczy plan móc ich pracownik comp tempo. Także dostać segregator materialny zbawczy dane prześcieradło. OSHA i WABA przedstawiciel podpisywać the ROSSI zgoda na Oct. 22, 2003. The Ostateczna spłata: Bezpieczny Jobsites, Lepszy Zrozumienie Wśród Wszystko Zaangażowany Właśnie o wszystko WABA'S członek stosować dla ROSSI. "Ponieważ the program szkoleniowy zaczynać, bardziej niż 1,000 nasz 1,200 nasz członek uczestniczyć," Zimbelman notatka. Jako rezultat, rzecz być dużo lepszy - i bezpieczny - na Wichita domowy miejsce. The LEP inspekcja wznawiać w Wichita, i Zimbelman słuchać jakaś problem. "Budowniczy i handel kontrahent w nasz teren mieć lepszy zrozumienie the potrzeba dla bezpieczeństwo na nasz jobsites," on mówić. Komitet sterujący zawierać WABA członek i OSHA przedstawiciel spotkanie miesięczny ROSSI członek zastosowanie i oba partner być jasny na OSHA przepis i ich interpretacja. "Jeden the rzecz my dotyczyć wokoło być że tam musieć the ten sam poziom na wszystkie strona," Galyon mówić. "Tam być krzywa uczenia się dla nasz członek, ale the wynik być pozytywny. OSHA rozumieć nasz przemysł lepiej, zbyt." Gdy ono projektować, Adkins prosić że the ROSSI zgoda zostać szablon dla inny HBAs w Kansas. Galyon zgadzać się że the potrzeba być tam. "I mieć nadzieję my widzieć niektóre reforma tak, że the początkowy kontakt między budowniczy i inspektor zostać konsultatywny, konfrontacyjny," on mówić. Co Ty Móc Ty móc twój operacja - i twój członek zaspołu pracujący środowisko - całościowy, zbawczy program. Twój pracownik comp tempo i ogólny obligacyjny składka ubezpieczeniowa (GLI) móc puszek, zbyt, jeżeli ty móc przewoźnik że ty być lepszy ryzyko. Jeżeli ty stawiać czoło LEP inspekcja, stawiać czoło być to powód na jobsite bezpieczeństwo. Tutaj być niektóre propozycja od Zimbelman na z OSHA: - Próbować the "system." OSHA być zainteresowany w ty twój pracownik w zbawczy procedura musieć ty dla swój przepis.
- Jeżeli twój HBA mieć zgoda z, ty być już "przy the stół" gdy ono przychodzić czas spór. E-mailowy Wess Galyon WABA lub dzwonić przy 316-265-4226 dla pointer na sojusz program w twój teren. The skojarzenie Strona internetowa być www.wabahome.com.
- Sprawdzać strona internetowa OSHA nowy Mieszkaniowy Budowa Bezpieczeństwo i Zdrowie Strona internetowa. The adres być www.osha.gov/SLTC/residential/index.html.
- Konsultować NAHB'S Budowa Bezpieczeństwo & OSHA zasoby.
Jobsite zbawczy program lub twój aktualny jeden: The NAHB Badanie Centrum i OSHA współpracować konwersatorium dzwonić "Rozwijać i Uprawomocniać Domowy Budowniczy Bezpieczeństwo i Zdrowie Zarządzanie Program." NAHB właśnie kończyć pilotować-testowanie the program, i prowadzić 20 więcej konwersatorium przez Październik 2005. E-mailowy George Middleton lub dzwonić przy 800-368-5242 x8590 dla seminaryjny lokacja. NAHB oferować konwersatorium tytułować "Rozpoznawać the `Duży Cztery' Zbawczy Zagrożenie dla the Domowy Budynek Przemysł." Sprawdzać the NAHB Uniwersytet Budynki mieszkalne kursowy datki dla seminaryjny lokacja i szczegół. | 
