El teletrabajo ofrece a canadienses que el 10 segundos conmutan por bamboleo del PJ
Las carreteras Clogged, multi-hora conmutan, extendiendo precios de combustible, la niebla con humo de levantamiento nivela y el peaje humano sobre horas y accidentes perdidos es los canadienses del precio paga la explosión suburbana reciente de las propiedades inmobiliarias. Mientras que esperamos a gobiernos para jugar catch-up a través de extensiones del tránsito público y de otras soluciones de gente-mudanza, podemos pasar por alto una respuesta fácilmente disponible, relatively-inexpensive a abordar muchos de estos problemas que guarde simplemente a gente del camino -- teleconmutación. Más de 1.5 millones de canadienses trabajan a distancia o el teletrabajo, es decir, trabajo del hogar por lo menos un día o dos a la semana y conectan ya con su patrón y compañero-trabajadores por el teléfono, el fax y el email. Los expertos dicen con este bajo, nosotros son retardamiento detrás y perdiendo demasiada hora a improductivo, alto-tensionar la conmutación. “Para entender Canadá y cuál falta, es importante entender lo que están haciendo otros países--parecemos ser los impares duck hacia fuera,” dijo a Bob Fortier, a presidente de la asociación canadiense del teletrabajo, miembro 1500, no lucrativo virtual recibido en el sitio Fortier mantenemos para el suyo teletrabajo Ottawa-basado y doblar-trabajamos la consulta, InnoVisions Canadá. “Como país, no estamos asiendo encendido [la teleconmutación] tanto. Una parte grande de esa razón es debido a los gobiernos. No tardan la época de entender las implicaciones, las ventajas para Canadá como país, como provincias, como ciudades, en términos de transporte y productividad. Nuestros gobiernos, en todos los niveles, no aparecen entender las muchas ventajas para sus propias jurisdicciones -- las muchas ventajas importantes que muchos otros países han capitalizado encendido.” Fortier explica que los gobiernos canadienses no han seguido el terminal de otros países y políticas adoptadas que promueven activamente estrategias del teletrabajo, ni tenerlas ofreció ventajas o concesiones de impuesto a los patrones que apoyan a trabajadores de no-conmutación. ¿Son las preocupaciones por productividad hogar-basada detrás de esto? “En un cierto plazo, éste está consiguiendo ser menos de una edición, pero [la preocupación] están sobre “ojos que no ven corazón que no siente” o “apenas segarán el césped o mirar los jabones” o “me operatorio encendido el modo de la crisis y tengo gusto de tener las tropas alrededor siempre del” pensamiento,” dijo Fortier, explicando que la productividad aumenta típicamente el 10 a 15 por ciento puesto que la ambiente familiar es más reservada. “De un modo u otro, piensan que esto costará más dinero. Aquí es donde la buena información sólida pintará un cuadro exacto. La teleconmutación no está para cada uno o cada compañía o cada empleado.” El desafío de la carencia de iniciativas formales, tecnología facilita el funcionamiento alejado. Usted o su organización puede hacerlo sin la etiqueta del teletrabajo. ¿Después de que lo haga una visita del cliente, usted llevaron su hogar del papeleo el final y el e-archivo en vez de la conducción hasta el final de nuevo a la oficina? ¿Usted trabaja de hogar en el tiempo de la informe-escritura o del presupuesto-planeamiento para conseguir el trabajo hecho sin interrupciones? ¿Usted lleva su cuaderno la cabaña así que usted no tendrá que dirigir a casa en los atascos de domingo, sino que usted todavía estará en la primera cosa del tacto el lunes por la mañana? Lo que usted le llama, eso está trabajando a distancia. Un largo condujo a Barbara McCutcheon, que ha trabajado en casa a tiempo completo desde 1996 y por horas antes, a él conmuta eso conseguida más de largo. Hace años, su patrón la ofreció alejado-trabaja oportunidad de reducir sus gastos indirectos de la oficina. Ella tenía la opción de continuar perder 3 horas en el camino cada día o trabajar a distancia. El “teletrabajo era grande como me dio 3 horas por día que no habría tenido,” dijo McCutheon, que utilizó hora de conmutación reclamada de girar una manía en una carrera muy acertada de la fotografía de los deportes que la llevó a las Olimpiadas. “La ventaja grande es usted puede hacer cosas en su hora del almuerzo que otras desean que podrían hacer. Usted puede traslapar muchas cosas con teletrabajo. Hago que el 10 segundos conmuten y todos que el tiempo extra es el mío. Hay más y menos. No hay cosa tal como un día de la nieve. La teleconmutación sacará el espacio fuera de su casa, pero si usted siente los más, éste no es ninguÌn sacrificio grande.” No pensar que el teletrabajo es menos exigente eso que va a la oficina. McCutcheon comparte estas realidades: - Caer el cuadro de pasar el día en sus pjs y deslizadores del conejito. Convite tiene gusto de un trabajo. Levantarse diario, regar y hacer el brushing su pelo apenas como si usted está saliendo.
- Con mensajería inmediata, usted tendrá que guardar a las horas de oficina y ser allí cuando le suponen ser.
- Si usted tiene pequeños niños, deben ir a otra parte durante horas del trabajo. Muchos patrones tienen esto como estipulación. El teletrabajo no es un servicio que cuid losa nin¢os.
McCutheon describe el compromiso del teletrabajo esta manera: “No falto el refrigerador de agua, pero ése no significa eso al vamping para una audioconferencia no pediré “cómo está el tiempo en Montreal.” Sería agradable estar allí para las tortas de cumpleaños, pero aprecio personalmente el tiempo. Soy social, pero no en un sentido del negocio. Tengo gusto de controlar mi ambiente del trabajo. Puedo elegir el ruido que está alrededor de mí. Pero el teletrabajo es un privilegio no una derecha. Cuando aparezco a las reuniones, debo ser muy profesional así que me no ven como ermitaño que se resuelva de su casa. “ McCutcheon siente que ella ahorra una fortuna que no entra la oficina puesto que ella no mantiene un guardarropa formal del trabajo, no paga tránsito o el operatorio su coche, y puede comer el almuerzo en el país. Ella ingriesa en cuenta estos ahorros con permitirle comprarla para poseer a casa y para pagar apagado la hipoteca. Es propiedades inmobiliarias, no el trabajo, que está todo sobre la ubicación. Si usted lo tiene “hacer--dondequiera” trabajo o usted quisiera trasladarse al país pero no pasar horas en tráfico, considerar una solución del teletrabajo. - El consejo de Fortier es: “Ir a un sitio como los nuestros y rummage alrededor y usted comenzará a ver las ventajas, los temas y ése le darán una mejor idea si su patrón y su trabajo se adapta a este concepto.”
- McCutcheon sugiere: “Descubrir si su compañía tiene una política oficial del teletrabajo. Si no, juntado un caso del negocio para probar su valor y para explicar lo que usted espera hacer y lo que usted espera que la compañía haga.”
“[Teleconmutación] es una gran experiencia,” dijo McCutcheon. “La amo. Soy el niño del cartel para el teletrabajo.” |
